| 问题 | 转业、复员、退伍军人的工龄如何计算 |
| 释义 | 下面是法律网为您整理的转业、复员、退伍军人的工龄计算。 转业、复员、退伍军人的工龄计算 1、转业、复员、退伍军人参加国家机关、事业、企业部门工作的，他们的军龄应该计算为工作年限或工龄。 2、复员退伍军人回乡参加农业生产的时间不能计算工龄。 3、义务兵退伍后等待分配工作的时间，应予计算为连续工龄。 4、转业军人由国家分配到企业、事业或国家机关工作的，其在等待分配工作期间，可以计算工龄 5、退伍义务兵的军龄从其入伍时间应从县(市)革命委员会征兵办公室(或人民武装部)批准入伍之日起计算;退伍时间要以批准退出现役之日为准计算。 6、军队干部复员、转业时，其退出现役的时间以办理离队手续之日为准。 附：病假期间的工龄计算 1、工作人员因病经组织批准离职疗养，其疗养期间在6个月以内者，连续计算工龄;超过6个月的病休期间，不能计算工龄。但在长期革命斗争中因劳成疾而离职疗养者，经组织批准，其超过6个月的病假期间可以计算工龄。 2、职工由全日休养改为半日工作，半日休养的，应将其连续全日休养的时间和连续半日工作、半日休养期间的休养时间(休养两个半日算作休养一天)合并计算工龄。 |
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