网站首页  词典首页

问题	重庆市工伤就业补助怎样计算
释义	一、重庆市工伤就业补助怎样计算     工伤就业补助金的计算是：一次性工伤伤残就业补助金=赔偿基数×月数。但是需要注意，一级至四级工伤伤残不享受。并且，赔偿金额的计算没有全国通行的标准，须参照各省、自治区、直辖市人民政府的具体规定执行。     《工伤保险条例》第三十七条     职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：     （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；     （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。     二、怎么申请工伤就业补助     申请工伤就业补助方式是，劳动者因工伤离职后，如果依法应获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的，可直接通过提出申请、向社保经办机构的上级主管部门投诉、向单位的调解委员会申请调解等方式来取得。     法律网提醒您，《工伤保险条例》第三十七条     职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：     （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；     （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。          三、一次性工伤伤残就业补助金多久能到账呢?     一次性工伤伤残就业补助金一般一个月内可以到账。     伤残补助金是职工在受到工伤时根据相应的工伤等级享受的由工伤保险基金（没有上工伤保险的由单位）支付的伤残待遇，数额为规定月份数的本人工资，而且是一次性支付。     一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种，是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿，给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级，最多为伤残职工本人27个月的工资。          引用法条：     [1]《工伤保险条例》第三十七条
随便看	我国法律对遗产的范围是怎样规定的 2020年遗产继承协议书范本 放弃继承权就可以不赡养老人吗 放弃继承权又后悔的，是否还能恢复继承权 书面放弃继承权的效力如何 因继承权发生争执时的举证责任 关于继承方面的11点法律常识！ 男方争取抚养权的有利条件 九四方案生前未主张权利的，继承人能否主张继承共有份额中其应得的份额？ 丈夫去世，对其婚前财产，现任妻子与前妻子女能否共享继承权 兄弟之间能否继承遗产 继承法的基本原则 房产继承法律解析 房屋遗产继承法的解读 继子女的继承权的确定 怎样行使未成年人的继承权 继承案件如何举证？ 关于法定继承与法定继承人的知识 法定继承的概念和特征 法定继承的继承规则 房屋遗嘱继承程序 什么叫法定继承 当代各国有关继承的规定 房屋的继承权的手续办理 特殊情况的法定继承原则和份额 证据的排他性 证据的排他性 证据的收集 证据的法律性 证据的相关性 证据的组合 证据的裁定 证据的许可性 证据的证明力 证据的证明力 证据的运用 证据确实 证据确实充分 证据种类 证据种类 证据科学体系 证据线索 证据结合原则 证据能力 证据能力 证据资料 证据资料 证据资格 证据资格 证据锁链

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。