网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题:

 

问题 工伤保险原则是什么
释义
    一、工伤保险原则是什么
    1.无责任补偿(无过失补偿)原则;
    2.国家立法、强制实施原则;
    3.风险分担、互助互济原则;
    4.个人不缴费原则;
    5.区别因工与非因工原则;
    6.经济赔偿与事故预防、职业病防治相结合原则;
    7.一次性补偿与长期补偿相结合原则;
    8.确定伤残和职业病等级原则;
    9.区别直接经济损失与间接经济损失原则;
    10.集中管理原则。
    二、获得工伤保险待遇满足条件有哪些
    法律网提醒您,申请工伤保险待遇要符合以下条件:
    1.必须存在劳动关系,包括企业作为用人单位,与职工之间没有签订书面劳动合同而建立了实际的事实劳动关系;
    2.工伤人员须经过劳动行政部门工伤认定、劳动能力鉴定;
    3.单位按时缴纳工伤保险费;
    4.工伤人员事故发生月已参加本市城镇社会保险,并按规定缴纳了社会保险费。
    
    三、工伤保险待遇的类型都有哪些
    工伤保险待遇的类型如下:
    1.到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    2.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金;
    3.治疗工伤期间的工资福利;
    4.住院伙食补助费;
    5.治疗工伤的医疗费用和康复费用。
    6.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    7.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
    8.因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
    9.劳动能力鉴定费。
随便看

 

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析,是法律学习是实务的有利工具。

 

Copyright © 2004-2024 eaola.com All Rights Reserved
更新时间:2025/1/16 14:42:00