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问题

男的工作多少年可以退休

释义

男职工可以退休的年龄是，男年满六十周岁连续工龄满十年的，从事特殊工种的男职工年满五十五周岁并连续工作满十年的，因工致残完全丧失劳动能力的，男年满五十周岁完全丧失劳动能力的。

    一、男的工作多少年可以退休
    男职工可以退休的年龄是：
    1.男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
    2.从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
    3.男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
    4.因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
    二、档案丢失影响退休吗？
    法律网提醒您，档案丢失不影响退休。但对领取养老保险金数额有一定影响。
    《社会保险法》第16条规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”按照这一规定，按月领取基本养老金有两个基本要素：达到法定退休年龄，累计缴费年限满十五年。
    档案对这方面的影响主要体现在：在退休年龄方面，如果身份证与档案记载的出生时间不一致的，目前社会保险行政部门主要以档案的最早记载为准;在缴费年限方面，累计缴费年限包括视同缴费年限，而视同缴费年限主要就是根据档案记载确定的。
    三、退休金每月几号发放？
    退休金每月十号左右发放，退休人员养老金从劳动保障行政部门审批退休的次月起开始领取。
    养老保险待遇计算公式：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金；其中基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资；个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数。


    引用法条

[1]《中华人民共和国社会保险法》第一十六条

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