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问题	外籍个人是不是可以缴存企业年金
释义	一、外籍个人是不是可以缴存企业年金     外籍个人是可以缴存企业年金。根据我国相关法律规定，依法参加基本养老保险并履行缴费义务、具有相应的经济负担能力且已建立集体协商机制的企业可以缴存年金。这些企业的外籍员工即可以缴存。     法律网提醒您，根据《企业年金办法》第六条企业和职工建立企业年金，应当依法参加基本养老保险并履行缴费义务，企业具有相应的经济负担能力。     《企业年金办法》第七条建立企业年金，企业应当与职工一方通过集体协商确定，并制定企业年金方案。企业年金方案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。     二、企业年金的提取方式是什么     企业年金有分期提取和一次性提取两种。     如果选择分期提取，有三种计税方式：     1.按月领取的，适用月度税率表计算纳税；     2.按季领取的，平均分摊计入各月，按每月领取额适用月度税率表计算纳税；     3.按年领取的，适用综合所得税率表计算纳税。     如果选择一次性提取，需要看具体的提取原因：     1.个人因出境定居而一次性领取的年金，或者个人死亡后，其指定的受益人或法定继承人一次性领取的年金个人账户余额，适用综合所得税率表计算纳税。     2.对个人除上述特殊原因外一次性领取年金个人账户资金或余额的，适用月度税率表计算纳税。          三、企业年金退休后可以领多少年     企业年金退休后能领取多少年，取决于员工自己缴纳了多少和企业计划领取。领取方式有一次性领取和按月或按年、按季领取。员工可以选择一次性领取或按月、按年、按季领取，直到领完为止。企业年金与养老金一样多缴多得，缴纳越多到退休后领取越多。     引用法条：     [1]《企业年金办法》第六条     [2]《企业年金办法》第七条
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