网站首页  词典首页

问题	劳动者可享受哪些经济补偿金待遇的规定
释义	一、劳动者可享受哪些经济补偿金待遇的规定     劳动合同法关于经济补偿金的规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。     劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。     月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。     二、经济补偿金可以协商确定吗     可以。但是用人单位应当明确告知劳动者按照法律规定应当是多少经济补偿金，而单位希望支付多少经济补偿金。     《劳动合同法》规定，固定期限劳动合同期满终止的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。     根据该规定，用人单位同意续订劳动合同，且维持或提高劳动合同约定条件，劳动者不同意续订的，劳动合同终止，用人单位无需向劳动者支付经济补偿;若用人单位同意续订劳动合同，但降低劳动合同约定条件，劳动者不同意续订的，劳动合同终止，用人单位应当向劳动者支付经济补偿;如果用人单位不同意续订，则无论劳动者是否同意续订，劳动合同均终止，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。          三、劳动法支付经济补偿金的情形有哪些     法律网提醒您，给予劳动者经济补偿具体情形：     1.劳动者因用人单位有法定过错行为解除的；     2.用人单位主动提出，与劳动者协商一致解除的；     3.用人单位经济性裁员的；     4.用人单位被依法宣告破产的；     5.法律规定的其他情形。
随便看	增值税的种类有哪些，由谁缴纳？ 商铺土地增值税税率的计算方法，商铺土地增值税怎么算？ 商业土地增值税税率是多少？ 土地增值税计算 深圳土地使用权出让合同如何签订 深圳土地使用权初始登记 深圳8月土地出让金同比下降六成 土地市场 降温明显 卖旧房土地增值税计算方法 增值税的计税依据 怎么给付赡养费 月薪3000赡养费给多少 赡养费计算标准是怎样的 确定赡养费的标准如何 赡养费标准计算方法 付赡养费的标准需要遵循哪些法规和规定 如何申请法律援助以索要赡养费 在赡养费计算中,应当包括哪些方面的费用 赡养费计算标准及计算方法有哪些 老人赡养费给谁？ 不付赡养费会坐牢吗 不付赡养费会拘留吗 老人法定的赡养费标准 怎样计算赡养费？ 赡养费可以追偿吗 一手房产交易税怎么算 证左 证据 证据 证据 证据不足 证据不足 证据事实 证据事实的排除法则 证据体系 证据保全 证据保全措施 证据充分 证据共通原则 证据分类 证据制度 证据原因 证据学 证据形式 证据形式 证据方法 证据材料 证据材料 证据来源 证据法 证据法

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。