网站首页  词典首页

问题	没有签订劳动合同受伤了怎么办
释义	一、没有签订劳动合同受伤了怎么办     没签订劳动合同受伤了可以要求用人单位来进行理赔。没有签订劳动合同，但购买了社会保险的。劳动者发生工伤后，可以申请工伤认定，由工伤保险进行赔偿。如果没有购买工伤保险的，由用人单位承担赔偿的责任。     《劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。     二、不签劳动合同怎么举报     法律网提醒您，用人单位故意不签订劳动合同，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，也可以收集相关证据申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。     《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条     发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。          三、签订劳动合同辞职提前多久通知     劳动者辞职需要提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知。     劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。即使用人单位不同意，劳动者也可以在三十天后离职。当然，在双方协商一致的情况下，用人单位同意劳动者提前离职的除外。但是用人单位如果具有严重侵害劳动者的合法权益等情形的，则劳动者可以随时辞职。     随时辞职是劳动者所拥有的权利，但辞职我国也是有专门相关的规定，在辞职的时候一定要提前通知用人单位，同时自己在办理好所有的交接工作之后就可以直接走人，这样才算是合法的按流程来进行处理的。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条     [2]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
随便看	离婚法院辩护的法律依据是什么？ 什么情况下交通肇事逃逸不成立 国有土地使用证没写终止日期是否正常 吃大雁犯法吗 假想防卫都是防卫过当的一种表现形式吗？ 交通肇事逃逸致致人死亡如何认定 临时用地土地使用权证的办理流程是什么 诈骗上诉辩护词需要包含什么内容？ 偷拿他人内衣裤犯法吗 土地使用权转让租赁有什么条件 私自卖汽油40升够立案吗 交通肇事赔偿项目的确定标准 农村土地使用权移交协议应该怎么写 销售U盘附送不雅视频犯法吗 交通肇事罪应受哪些处罚 关于森林土地使用有什么规定？ 卖虚拟手机卡违法吗 精神病刑事案件辩护词怎么写？ 肇事后逃逸最高可判什么刑 前期土地使用权证办理有什么技巧？ 帮人套现多少算违法 刑事辩护代理合同需要包含什么内容？ 交通肇事致人轻伤后逃逸是否构成犯罪 非法转让土地使用权内容有什么？ 什么是战时拒绝军事征用罪 雇佣 雇佣关系 雇佣军 雇佣制度 雇佣劳动 雇佣劳动制度 雇佣劳动契约 雇佣劳动者 雇佣者 雇倩人杀囚 雇员 雇山 雇工 雉本朗造 雪吉威克 雪案鸣冤律 雷俾恩 雷公藤中毒 雷内尔 雷击死 雷击起火 雷斯曼 雷经天 雷诺 雷诺尔

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。