网站首页  词典首页

问题	员工离职后保密期限多久合法
释义	一、员工离职后保密期限多久合法     在解除或者终止劳动合同后，签订竞业协议的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的的竞业限制期限，不得超过二年。也就是说保密协议的时间规定不得超过两年。     《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。     在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。保守商业秘密的约定，劳动者在离职以后均应承担商业秘密的保守义务。     二、员工的保密义务主要有什么内容     法律网提醒您，员工的保密义务主要的内容如下：     1.严格遵守公司规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责，不泄露公司的保密信息，如果公司承诺不泄露属于他人的保密信息，员工也不得泄露该保密信息;     2.得以任何形式将公司的商业秘密泄露给公司以外的任何其他人，如果公司对外承诺不泄露属于他人的商业秘密，则员工也不得向公司以外的任何其他人泄露。     3.正确使用公司或者虽属于他人但公司承诺有保密义务的保密信息，不得在履行职务之我使用这些保密信息。     4.不得利用公司或者虽属于他人但公司承诺有保密义务的保密信息为自己或任何第三方牟利。     5.妥善保管公司或者虽属于他人但公司承诺有保密义务的保密信息。          三、违反合同保密义务如何起诉     1.准备好民事诉讼状。     2.到具有管辖权的人民法院起诉，并提交相关的证据材料。     3.按照人民法院的通知准时出席参与诉讼活动。     4.若不服一审判决或裁定，应在接到判决书后15天内或接到裁定书后10天内向原审人民法院或上一级人民法院提出上诉，并递交上诉状。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条
随便看	城市基础设施配套费包含哪些内容 国家发明专利申请费用是多少 专利申请费用减免怎么提交 申请专利的费用大概多少钱 专利申请流程及费用是怎样 医疗保险缴费年限怎么查询 新农合医疗保险报销比例是多少 新农合医疗保险80岁老人用交吗 新农合医疗保险80岁老人用交吗 发明专利国家保护多久 个人抵押担保合同范本 个人物品抵押合同要怎么写 个人向个人抵押借款协议怎么写 开除是否必须当天结清工资 当天开除员工怎么赔偿 专利转让后减缴怎样办理 父母不立遗嘱房子归谁 开发商败诉后应采取哪些法律措施来拒绝赔偿 开发商败诉后拒不赔偿如何办手续 开发商跑了房子该归谁 劳动仲裁大概要多少钱 劳动合同申请仲裁的需要多少费用 劳动仲裁费用一般要多少钱 申请劳动仲裁要多少钱 劳动纠纷仲裁有效期是多长时间 法的非正式渊源 法盲 法直官 法社会学 法突协定 法系 法约尔管理原则 法纪检察 法经 法统 法统 法美航空运输仲裁案 法老 法老 法莫如一而固 法莫如重而必 法西斯 法西斯主义 法西斯主义 法西斯国家的独裁政体 法西斯大议会 法规 法规整理 法规汇编 法规清理

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。