网站首页  词典首页

问题	驾驶员开车撞死人要如何处理
释义	一、驾驶员开车撞死人要如何处理     驾驶员开车撞死人要按照如下规则处理:     1.交通事故导致重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；     2.交通运输肇事后逃逸的，处三年以上七年以下有期徒刑；     3.由于逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。　     《中华人民共和国刑法》第一百三十三条     【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。     二、交通事故致人死亡的赔偿     法律网提醒您，交通事故致人死亡的，赔偿这些费用：     1.医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定；     2.误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定；     3.交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算；     4.护理费以及住宿费；     5.丧葬费和死亡赔偿金。     《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条     侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。     造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。          三、肇事致人死亡的追诉时效     肇事致人死亡的追诉时效是15年。     《刑法》第八十七条【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉：     （一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；     （二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；     （三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；     （四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。          引用法条：     [1]《中华人民共和国刑法》第八十七条     [2]《中华人民共和国刑法》第一百三十三条     [3]《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
随便看	非全日制职工可否享受带薪年休？ 劳动合同法解读：非全日制用工劳动报酬 劳动合同法解读：非全日制用工不得约定试用期 劳动合同法解读：非全日制用工 实发工资和应发工资的区别 如何计算非全日制用工工资和加班工资 非全日制用工的工资的支付 非全日制用工合同 非全日制用工 工伤 非全日制用工问题 非全日制用工双方当事人可否约定试用期 当事人双方是什么意思 如何界定非全日制用工? 非全日制用工有何意义？ 兼职编辑劳务合同的格式 劳动合同自动签订需要什么条件 法官提醒：签劳动合同　当心七大陷阱 刍议无固定期限劳动合同 劳动纠纷哪里起诉 劳动关系中用工合同纠纷怎么维权 怎样走法律程序鉴定职业病 车位买卖要交多少税 二手车位如何买卖 二手车库买卖注意什么 房产契税的缴纳程序 工段 工程技术人员 工读学校 工贼 工资 工资保障 工资关系 工资分 工资制度 工资单位 工资基金 工资基金分析 工资基金宏观控制 工资基金管理 工资差别 工资形式 工资性津贴 工资总额与上缴税利挂钩浮动 工资总额与产量挂钩浮动 工资总额与净产值挂钩浮动 工资总额与销售收人挂钩 工资总额包干浮动 工资指数 工资指数化 工资控制

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。