问题 | 劳动合同与返聘合同区别 |
释义 | 一、劳动合同与返聘合同区别 劳动合同与返聘合同区别如下: 1.返聘合同的实质与劳动合同的区别,退休返聘属于劳务关系,不是劳动关系。退休人员是指已经合法解除劳动关系和终止劳动义务,已经开始享受养老金和退休金的原劳动关系人员, 2.公司因为工作需求需要聘退休职工继续为公司进行工作的可以返聘,但不能签订劳动合同,应当订立雇佣合同,就是劳务合同。 法律网提醒您,根据《中华人民共和国劳动法》 第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动合同。 二、劳动合同的约定条款包括哪些 劳动合同的约定条款包括: 1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; 3.劳动合同期限; 4.工作内容和工作地点; 5.工作时间和休息休假; 6.劳动报酬; 7.社会保险; 8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护; 9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 ![]() 三、劳动合同网上备案流程 劳动合同网上备案流程: 1.进入劳动保障网网站,在“我的办事大厅”,点击进入; 2.会出现社会保险、劳动合同、就业备案、劳动监察四个模块,选择劳动合同; 3.输入用户名、密码和验证号,按提示备案即可。 引用法条: [1]《中华人民共和国劳动法》第一十六条 |
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