在职养老补助费建国初期企业职工依照劳动法规定而享受的一种养老待遇。根据1951年政务院公布，1953年政务院修正公布的《中华人民共和国劳动保险条例》的规定，符合退职养老条件的职工，因企业工作需要，留其继续工作者，除发给原有工资外，应由劳动保险基金项下，按其本企业工龄的长短，每月付给在职养老补助费，其数额为本人工资的10—20%。 1958年2月9日国务院发布《国务院关于工人、职员退休处理的暂行规定》，将企业职工退职养老制度改为退休制度，并规定，符合退休条件的工人、职员，如果因为工作需要，企业、机关可以继续留用。在本规定发布以后留用的这种工人、职员，都不加发在职养老补助费。在该规定发布前留用的这种工人、职员，如果今后仍然需要继续留用，其原来领取的在职养老补助费可以照旧发给。 |