| 问题 | 新员工的办公用品是什么 |
| 释义 |
申请表 1.目的： 规范新兵办公用品和办公设备的收集和配置，提高资产使用效率，降低办公成本 2.范围： 3.内容： 本规定适用于公司及全体员工 3.1办公设备配置标准 3.1.1高级管理层（核心领导层）：黑色升降高背椅（1）；豪华角桌（1）；仿实木双层分体式文件柜（1）；仿实木三层文件柜（1）；黑色真皮沙发（1）；玻璃茶几（1）；饮水机（1）；笔记本电脑（1）；办公室电话（1） 3.1.5固定资产登记表登记后，按标准配置的办公设备不得随意变更。如有变更，部门资产经理必须变更《部门资产登记表》并报行政部 3.1.6各部门如需增加办公设备，可在规定配置标准内报行政部审批，然后在购买后分发。超过配置标准时，应报主管领导批准，然后上报行政部进行采购登记和发放 3.1.7各部门标准配置以外的设备纳入行政部资产清单进行调拨。3.2办公用品配置标准 3.2.1一般办公用品：公司全体员工根据工作需要可领取的办公用品，如签字笔、工作笔记本、签字笔芯、橡皮擦等，邮寄便笺和其他消耗性办公用品 3.3收集和配置 3.3.1人员配备标准：签名笔、圆珠笔（第二次后重新填充）、工作笔记本。部门文员应每月统计部门需求，并将其发送至行政部收集 3.4.5行政部应确认资产库存中是否有实物（如果没有库存，则进入采购程序）。3.4.6如发生存货调拨，则资产存货出库（固定资产变更记录登记表）。3.5办公设备采购 3.5.1行政部审核《资产采购调拨审批表》，核对确认库存数量。如果库存数量不能保证本部门的需求，行政部应统计办公设备的需求，并编制采购计划。3.6办公设备的入库和出库管理 3.6.2行政部通知资产采购部办理出库手续。交货单作为部门固定资产登记表变更记录的依据，行政部仓库管理员和采购部资产管理员必须在出库单上签字确认 3.7办公设备的使用和管理 3.7.1办公设备的使用和管理由行政部统一执行 3.7.2各部门有义务配合行政部做好公司资产管理工作 3.7.4部门及个人配套办公设备由部门资产经理根据配套内容进行登记。3.7.5每位员工应负责管理自己的配套办公设备 <3.7.8所有因办公设备交接引起的资产变更必须向行政部门报告，行政部门必须在固定资产总表中记录各部门资产变动情况 3.8办公设备的维护、维修和报废 3.8.1用户和部门负责办公设备的日常维护。3.8.2行政部负责办公设备发生故障和损坏时的检查和维修，用户及使用部门填写《资产维修申请表》报行政管理部门维修登记 员工须知》中进行相应的变更登记。首先，欢迎加入本公司。为了给您提供一个更好的工作环境，让我们的合作轻松愉快，请仔细阅读公司的相关规定： 1.新员工必须填写《岗位申请表》，出示所有有效证件原件供检查，并提交毕业证，资格证书、身份证、健康证三份复印件和彩色照片来办理入住手续。新员工必须确保提交给公司的所有证书和材料真实有效，否则，公司可随时终止劳动关系，并追究相关的经济和法律责任 2.公司每天的上下班时间暂定为： 白班09:00-12:00 a.m.13:00-18:00 p.m.（以公司工作完成为准）当天） 3.员工每天上班前后打卡，严格遵守打卡顺序，不得为他人打卡。违者每人罚款100元 4.员工每天上班必须佩戴员工身份证。违者每次罚款5元 5。经办理相关手续后
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