2020年农民工工资支付承诺模式-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

问题

2020年农民工工资支付承诺模式

释义

为维护建筑市场秩序和农民工合法权益，提高社会诚信，我公司郑重承诺：（1）严格按照《建筑法》、《劳动合同法》的规定，开展工程建设活动，江苏省工资支付条例等法律法规规定，做到：

（1）不得将工程劳务非法分包或转包给不合格的“承包人”等不具备用工主体资格的组织或个人；按照规定，与每一名农民工签订建筑施工企业劳动用工合同，明确工资支付方式、标准和结算时间等
    （2）农民工工资将按时足额直接支付给农民工，第二，认真履行企业清理拖欠农民工工资的责任和义务，实现以下目标：（1）全面负责工程总承包企业农民工工资支付工作，负责工程分包企业农民工工资支付的监督管理，并对分包工程中农民工工资的支付负直接责任，拖欠工资拒不支付的，由我公司先行支付
    （2）坚持诚实信用原则，不得为任何单位、组织和个人出具虚假的清债证明，否则承担全部责任
    第三，建立健全农民工工资清欠应急预案，接受建设行政主管部门的监督，积极落实清欠工作。我单位承担的工程项目发生集体上访或拖欠农民工工资引发群体性事件的，我单位要负全责，启动清欠应急预案，无条件同意有关建设行政主管部门使用我单位预缴的农民工工资缴纳保险，预缴拖欠农民工工资，并接受相应处罚，XX

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