| 问题 | 怀孕的宝宝有没有医院证明单位说请假可以没有工资合理 |
| 释义 |
有孕期和胎儿保护的医院证明合理吗？单位是否说无薪休假不合理。产假期间，工资按照上海市保险福利部门《关于上海市劳动局女职工产假保障休息及病假6个月以上生育待遇的批复》中有关产假保障的有关规定支付原国家劳动局指出：1、女职工按计划生育怀孕，经医生证明需要休产假的，应当限制休产假时间，按本单位实施的疾病治疗规定办理 上海市保险福利部门下发的《关于上海市劳动局女职工休产假6个月以上待遇的批复》原国家劳动总局适用于全国 因此，女职工在产假期间也有工资，可按病假待遇计算。对于单位不支付工资的行为明显违反相关法律法规的，劳动者可以依据《劳动合同法》，向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。如果您有任何其他问题，欢迎咨询法律律师 |
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