| 问题 | 如果公司不想申请工伤鉴定，该怎么办 |
| 释义 |
公司不想申请工伤鉴定，如何处理p> 员工在工作中受到伤害时，能够识别工伤，享受工伤待遇。但是，一些用人单位不愿承担责任，往往无故拖延，拒绝向保险行政部门为员工申请工伤鉴定，因此受伤员工只能一再催促，最后，现在也许是申请工伤鉴定的最佳时机 1；如果工伤没有造成员工无法外出，员工可以到相关部门提出工伤认定意见 2；发生重大事故伤害，劳动者本人不能申请工伤认定，用人单位拒绝申请工伤认定的，员工的直系亲属可以不到工会组织，到有关部门申请工伤认定，工会组织 需要注意的是，上述三类人员必须在工伤事故发生之日起一年内向有关部门提交工伤鉴定书，社会保险行政部门不再受理职工本人、直系亲属和工会组织的工伤认定申请，向有关部门申请工伤认定时，需提交有关材料；包括事故发生的时间、地点、原因和人员受伤程度。与用人单位的劳动关系证明；有劳动合同是最直接的证据，没有劳动合同可以提交工资凭证、工作许可证、招聘记录来证明劳动关系的存在。医疗诊断证明或职业病诊断证明（或职业病诊断证明） 最后，如果公司拒绝申请工伤鉴定，想依靠工伤赔偿，应当及时委托家属或者工会组织申请鉴定，避免逾期不予赔偿。如果赔偿金额较大，无法与用人单位协商解决，用人单位可以申请仲裁或诉讼维权 以上知识是小编对“如何处理公司不愿申请工伤认定”问题的回答。根据工伤保险的规定，用人单位不为劳动者申请工伤死亡的，劳动者可以自行申请。欢迎需要法律帮助的读者到法律咨询网进行法律咨询 |
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