劳动合同应具备哪些内容？-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

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问题	劳动合同应具备哪些内容？
释义	劳动合同应当载明用人单位的名称、地址和劳动者的姓名、性别、年龄等基本情况，并具备以下条款：（一）劳动合同期限；（二）工作内容；（三）劳动保护和劳动条件；（四）劳动报酬；（五）社会保险；（六）劳动纪律；（七）劳动合同的终止条件；（八）违反劳动合同的责任。
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