| 问题 | 疫情期间复工上班注意事项 |
| 释义 | 当前正值疫情防控的关键期、考验期，为认真做好疫情应对和防控工作，企业复工要注意以下事项： 1、制定防控预案。企业复工复产前要根据疫情制定防控预案，落实检疫查验和健康防护，确保安全复工复产。 2、切实加强情况摸排及信息报告。各企业要及时统计职工两周内旅行及居住史、相关病例接触史和家庭成员健康状况，有异常情况立即送医，并在疾病防控部门的指导下开展疫情防控工作。对各类返程人员信息进行深入摸排，重点对两周内的外来人员要登记(包括具体乘车人的交通工具)。 3、各企业要实行封闭式管理。企业人员进出一律测量体温并提供有效身份证件。对出现确诊病例的，应视情况实行封闭式硬隔离。加强对办公、生产区域的测温监控、通风消毒，保持室内外环境卫生整洁。 4、要加强疫情防控教育。切实提高职工的防控意识，引导其保持个人卫生、坚持佩戴口罩、拒绝参加聚众活动、减少人员接触。 5、要加强食堂进餐防护，减少密集型就餐。 二、我国法定的传染病病种有哪几类 参照国际上对传染病的统一分类标准，结合我国传染病的实际情况，我国将全国发病率较高、流行面较大、危害较严重的35种急性和慢性传染病，列为法定管理的传染病，并根据其传播方式、速度及对人类危害程度的不同，分为甲、乙、丙三类，在预防、治疗、疫情报告、控制、监测等诸多方面实行分类管理。国家对传染病病人、病源携带者进行治疗。 甲类传染病，又称为强制管理传染病，包括鼠疫和霍乱。因此，类传染病发生后报告疫情的时限，对病人、病源携带者的隔离、治疗方式，以及对疫点、疫区的处理等，必须强制执行，因此又称其为强制管理传染病。 乙类传染病，又称为严格管理传染病，包括严重急性呼吸综合征(SARS)、病毒性肝炎、细菌性和阿米巴痢疾、伤寒和副伤寒、艾滋病、淋病、梅毒、脊髓灰质炎、麻疹、百日咳、白喉、流行性脑脊髓膜炎、猩红热、流行性出血热、狂犬病、钩端螺旋体病、布氏杆菌病、炭疽、流行性和地方性斑疹伤寒、流行性乙型脑炎、黑热病、疟疾、登革热等。其中有几种传染病在必要时可采取强制性措施，控制其传播，包括严重急性呼吸综合征(SARS)、艾滋病、淋病、梅毒、狂犬病和炭疽病人。 丙类传染病，又称为监测管理传染病，包括肺结核、血吸虫病、丝虫病、包虫病、麻风病、流行性感冒、流行性腮腺炎、风疹、新生儿破伤风、急性出血性结膜炎，以及除霍乱、痢疾、伤寒和副伤寒以外的感染性腹泻病等。丙类传染病由于要通过科学抽样选定疾病监测区和实验室，来进行监测管理，因此又称其为监测管理传染病。 另外，不属于上述规定中的传染病，国务院和国务院卫生行政部门可以根据其发生、流行的情况以及危害程度，将其列入乙类传染病，还是丙类传染病，并分别依权限决定传染病病种的增加或者减少，并予以公布。 |
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