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问题	参保证明是指什么
释义	一、参保证明是指什么     参保证明是指由社保局出具的缴费清单，详细载明个人的电脑号、身份号、参保起止时间及缴费金额。用人单位应从与员工建立劳动关系之日起为其参保缴纳社保费。如果漏缴，单位只需凭劳动合同，即可到柜台为员工办理补缴手续，随着互联网化的推进很多证明可以实现网上下载打印。对以独立个人身份参保后漏缴，需在中断缴纳费款3个月内，携身份证到地税局柜台办理补缴手续。会保险缴纳证明是由社会电脑系统打印出来并加盖社保局公章才有效，不可伪造。     二、个人交社保和公司交有什么区别     个人交社保和公司交有的区别如下：     1.种类不同：公司缴纳社保通常是缴纳的养老保险，医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险，个人社保缴纳通常是以灵活就业人员的身份缴纳，只包括养老保险和医疗保险两种。     2.缴纳金额不同：公司缴纳社保是公司和个人分别承担部分社保的费用，如果是个人缴纳社保则续保自己负责全部的社保费用。     3.缴费基数不同：公司缴纳是按照员工上年度工资收入的月均值来进行缴纳，而个人是可以自己进行选择有60%-300%不等的可缴费，缴纳的基数越大则领取的养老金越大。     4.缴纳方式不同：公司进行社保的缴纳通常只需要员工将个人信息统一交给人事在去社保局进行办理即可，如果是个人就需要自己准备好资料前往社保局进行缴纳。     5.性质不同：公司的社保是国家强制要求缴纳的，如果不缴纳则会面临出发，个人的社保是自愿进行缴纳的。     6.缴费比例不同:单位缴纳社保，职工养老保险的单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，灵活就业人员自己缴纳社保，养老保险的缴费比例为20%。          三、不交社保公司补贴多少     不交社保公司补贴最少为五百。法律网提醒，不买社保补贴支付每满一年给予一个月的经济补偿，补交存在劳动关系期间的社保为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资，不交社保补贴最少补偿500元。
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