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问题	工伤鉴定10级社保局赔偿多少
释义	一、工伤鉴定结果是10级，请问可以赔偿金多少     工伤保险待遇与伤者职工的个人工资，所在地工伤保险政策，和伤残等级有关，不知道所有条件的情况下，无法计算工伤保险待遇，建议伤者拨打12333社保服务热线，咨询所在地工伤保险补偿标准后，自行计算。根据《工伤保险条例》第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：　     （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；　　     （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。     第六十四条　本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。          二、工伤鉴定10级应陪多少?     十级工伤包括器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者等更多内容。赔偿标准为7个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。     本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算:本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。     三、10级工伤鉴定标准是什么     10级工伤鉴定标准包括器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者等。     以上就是法律网小编为您详细介绍关于工伤鉴定10级社保局赔偿多少的相关知识，综上所述，工伤保险待遇与伤者职工的个人工资，所在地工伤保险政策，和伤残等级有关，不知道所有条件的情况下，无法计算工伤保险待遇，建议伤者拨打12333社保服务热线，咨询所在地工伤保险补偿标准后，自行计算。如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询法律网，我们会有专业的律师为您解答疑惑。     引用法条：     [1]《工伤保险条例》第三十七条     [2]《工伤保险条例》第六十四条
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