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问题	办理工伤补偿需要提供哪些资料
释义	一、办理工伤补偿需要提供哪些资料     1.工伤认定书原件复印件各1份；     2.劳动能力结论书原件复印件各1份；     3.市职工的工伤保险一次性待遇审批表2份；     4.市企业职工工伤保险医疗费用拨付审批表2份；     5.市工伤保险一次性医疗补助金审批表2份；     6.工伤保险医疗费用清单明细2份；     7.医疗机构住院费用收据原件病情证明原件、复印件加盖医院公章2份；     8.住院费用清单、医疗机构门诊费用收据原件；     9.劳动能力鉴定费票据原件；     10.劳动能力鉴定检查费票据原件；     11.一次性就业补助金单位记账凭证；     12.领取一次性就业补助金凭证；     13.解除劳动合同手续复印件；     14.身份证复印件多份。     二、工伤补偿纠纷的处理方法是哪些     法律网提醒您，工伤补偿纠纷的处理方法如下：     1.双方应先行协商；     2.协商无法解决，可以向当地劳动保障监察机构投诉举报；     3.举报后仍存在争议，可以在工伤补偿纠纷发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会提出书面申请进行仲裁；     4.对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼。          三、工伤补偿协议书怎么写     一般情况下，工伤补偿协议书要有以下条款才有效：     1.劳动者入职用人单位的时间，劳动者的工作职位，劳动合同的起止时间；     2.劳动者在何时、何地、因为什么原因受了工伤以及医院诊断的具体情况；     3.劳动者治疗过程中产生的相关费用以及具体的金额；     4.双方享有的权利和承担的义务。
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