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问题	工伤赔偿基数是什么意思
释义	一、工伤赔偿基数是什么意思     工伤赔偿基数的意思是为工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。     法律网提醒您，根据《工伤保险条例》第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。     本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。     二、工伤赔偿标准有哪些内容     工伤赔偿标准有的内容如下：     1.治疗工伤的医疗费用和康复费用;     2.住院伙食补助费;     3.到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用;     4.生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;     5.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;     6.终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;     7.因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;     8.劳动能力鉴定费。          三、工伤协议赔偿能不能税前扣除     工伤协议赔偿能税前扣除。     企业与生产经营相关的支出可以税前扣除，并规定企业为职工缴纳的工伤保险费、企业按照经济合同规定支付的违约金（包括银行罚息）、罚款和诉讼费可以税前扣除。支付的违约金（包括银行罚息）、罚款和诉讼费可以税前扣除。     引用法条：     [1]《工伤保险条例》第六十四条
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