问题 | 如何解决欠工人工资不给打电话的问题 |
释义 | 一、如何解决欠工人工资不给打电话的问题 1.直接去劳动执法监察大队投诉。 2.投诉无果的,向当地劳动行政部门申请劳动仲裁。 3.不服仲裁的,向当地的人民法院起诉。 《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 二、拖欠工资的欠条有用吗 法律网提醒您,拖欠工资打的欠条有效。公司欠工资打欠条也是可以的,不过如果公司没倒闭的,不用欠条也没有问题,写了欠条只能按民事程序去要求欠款了,没有欠条可以程用劳动仲裁来要求工资的。 如果说对于工资打欠条想要有用的,则必须要符合以下的要件: 1.欠款双方的身份信息; 2.是欠款的具体金额; 3.是欠款的事实。也就是说要对老板拖欠工资的这个事实有一个比较详尽的描述,如果没有这些要件的话,那么这个欠条是在法律上不一定会产生法律效力。 三、拖欠工资到劳动监察部门投诉需要准备什么材料 劳动监察部门投诉需要准备的材料:在该单位工作的证据、工资数额以及工资发放时间、证人证言等。 《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人,给予奖励。 引用法条: [1]《劳动保障监察条例》第九条 [2]《中华人民共和国劳动法》第五十条 |
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