网站首页  词典首页

问题	非全日制用工是否可以订立书面合同
释义	一、非全日制用工是否可以订立书面合同     非全日制用工可以订立书面合同，也可以不订立书面合同。法律规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。     二、非全日制劳动合同信息     1.非全日制劳动合同是以小时为单位建立劳动关系；而普通的劳动关系是以日、月、年为单位建立劳动合同的。与此相对应的是，非全日制劳动合同的计酬单位也是小时。     2.劳动者可以与两个以上用人单位建立劳动关系。我国《劳动法》规定，劳动者只能与一个用人单位建立正式的劳动关系。如果劳动者在正式的工作之外还为其他用人单位服务，则只能算作兼职，而不能视为正式劳动关系，不能缴纳社会保险费。而非全日制劳动关系不是标准的劳动关系，因而不受这一规定的约束。 但是我国《劳动合同法》第六十九条规定，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。     3.非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。     4.非全日制用工双方当事人不得约定试用期。     5.非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。     6.非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。     7.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日     非全日制指劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。          三、全日制用工和非全日制用工有何不同     法律网提醒您，两者的区别如下：     1.计算工资报酬方式不一样。     2.工作时间不一样。在非全日制用工中，用人单位可以与劳动者签订书面劳动合同，也可以订立口头协议，两种合同形式均为法律所认可。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第六十九条
随便看	大连律师收费标准 重婚与非法同居有什么不同 诉讼离婚传票到多久开庭 公司倒闭代通知金怎么算 东莞律师收费标准 怎么写同居财产协议 同居财产协议如何写 诉讼离婚要怎么写起诉状 非法同居是否属于重婚 青岛律师收费标准 经济性裁员与代通知金的规定是什么 一般诉讼离婚都需要什么证件材料 不属于同居财产的有哪些 云南律师收费标准 非婚同居构成条件有哪些 辽宁省律师收费标准 怎么认定非婚同居关系 起诉离婚期间注意什么手续 自己能去法院起诉离婚吗 深圳律师收费标准参考 离婚之后的同居是怎么回事 起诉离婚应去哪里提起诉讼 解除同居关系协议书有效吗 诉讼离婚精神损失赔多少 解除同居关系协议怎么写 北京律师收费标准参考 标准工资 标准石油公司油轮案 标界 标界委员会 标签理论 标记抗体法 栓塞 校长 样本检材 样本比对条件 核事故或辐射紧急情况援助公约 核准 核准书 核基地津贴 核对票数 核损害 核材料的实质保护公约 核材料管理之诉 核材料许可证管理之诉 核武器 核能方面第三当事者责任公约（修正本） 核能方面第三当事者责任巴黎公约的补充公约（修正本） 核船舶 核试验案 根据地苏维埃政府

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。