网站首页  词典首页

问题	怀孕了合同到期怎么赔偿
释义	一、怀孕了合同到期怎么赔偿     女职工怀孕了劳动合同到期不续签的，用人单位按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。     《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。     二、劳动合同到期不续签如何仲裁     劳动合同到期不续签需要仲裁的：     1.去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，法律网提醒您，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息。     2.提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院。     3.申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。          三、续签劳动合同的日期写哪天     续签劳动合同的日期写是以上一份合同日期止的第二天为开始日期。按上一份劳动合同结束日期的次日来填写续签合同的起始日期，结束日期的话看你们单位的需求，愿意签多久就写多久。续签的话是没有试用期的，同一单位同一劳动者试用期只能约定一次。劳动合同终止后，经双方协商一致，还可重新订立劳动合同。续订劳动合同的基本要求和订立劳动合同一样，应坚持平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、法规、规章的规定。劳动合同期满，经当事人双方协商同意延续劳动合同的，应当在合同期满前15日内办理续延手续。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条     [2]《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条
随便看	剥夺政治权利的适用方式有哪些？ 哪些犯罪分子适用剥夺政治权利？ 代位继承的法律特征是什么？ 浅析代位继承法律制度 隐名合伙契约书范本 隐名合伙人的认定 包工头讨要工程款方法有哪些？ 追要工程款有什么办法 索要工程，是否构成受贿罪 合伙人协议范本 公司入伙协议范本2022 家庭冷暴力可以离婚吗 男方对女方家庭冷暴力离婚有什么补偿吗 女方家庭冷暴力离婚怎么办 遣送出境是行政处罚吗？ 遣送出境有什么特点 驱逐出境和遣送出境区别 驱逐出境名词详解 驱逐出境的适用主体和适用方式 驱逐出境的适用范围 驱逐出境的量刑适用范围 遣送出境属于行政处罚吗 如何防止拖欠工程款? 政府拖欠工程款如何起诉 政府拖欠工程款如何处理好 李步云 李法 李浩 李浩培 李福协定 李福达之狱 李离 李积桓 李维诺夫协定 李肃毅伯奏议 李西森 李觏 李诉内地税专员案判例 李贽 李达 李里奇 李龙 村人民政府 村本政治 村民委员会 村民小组 村社制度 村规民约 杖 杖刑

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。