网站首页  词典首页

问题	劳动法规定婚假休多少天
释义	一、劳动法规定婚假休多少天     国家法定婚假为3天，各地方因政策差异可能高于国家规定，但不得低于国家的规定。职工在婚假期间，用人单位应当照发工资，不得克扣或者无故拖欠。除此之外应注意的婚假应当一次性休完。          二、婚假工资如何计算     在婚假和路程假期间，工资照发，也就是说，带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的，享受规定的3天婚假。     根据《上海市企业工资支付办法》的规定，婚假期间的工资应当按这样的原则确定：     （一）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同(工资集体协议)标准确定。     （二）劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议。     （三）用人单位与劳动者无任何约定的，假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。     综上所述，在婚姻相关法定假期方面的规定中，男女职工享受三天法定婚假，并且是带薪休假。如果职工请假的天数超过法定假期，则单位会按照规定扣除基本工资。     三、劳动法婚假的规定     《劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知》第十一条规定，劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。     以上就是法律网小编为您详细介绍关于劳动法规定婚假休多少天的相关知识，淘宝给予员工的婚假至少是不能低于3天的，如果大家还有其他法律问题的，欢迎上法律网在线法律咨询平台，我们的在线律师会为大家进行专业的解答。     引用法条：     [1]《上海市企业工资支付办法》     [2]《工资支付暂行规定》
随便看	党政机关办公用房建设标准是什么？ 怎么认定合约未满遭遇解聘合同的事 租赁期内合同能终止吗 买期房和买现房各有什么优势劣势 医疗纠纷赔偿程序有哪些？ 房产协议书怎么写才有效？ 开发商违建不退房怎么办呢 签订劳动合同应注意哪些条款 根据我国法律的规定房子更名需要多少钱？ 郑州首套房认定标准是什么,首套房首付计算方式是怎样的 医疗纠纷民事起诉状医疗纠纷医疗事故的败诉原因 企业发了录用通知书是否能反悔 根据法律规定婚后房子只写一个人名字算谁的？ 买房需要准备多少资金 医患纠纷申诉书怎么写 上海医疗纠纷赔偿重点有哪些？ 企业改制中职工劳动关系和经济补偿的处置是如何规定的 口腔医疗纠纷退款协议书 买房你需要懂得法律知识有哪些 北京小产权房子是否可以购买 员工不愿意签订劳动合同企业如何处理 江西医疗纠纷赔偿标准 经济补偿年限怎么计算 2020年最新医疗纠纷赔偿计算标准是怎样的 劳动合同期限届满怎么处理 捷克斯洛伐克联邦共和国行政区划 捷克斯洛伐克联邦共和国选举制度 捷克斯洛伐克联邦共和国首都 授权性规范 授权法 授权立法 掌书记 掌囚 掌囚下士 掌囚中士 掌戮 掌戳 掌故丛编 掌狱官 掌盐 掌纹登记 掌铨题藁 排他性行政许可 排华法 排队投票 排除人格权侵害的请求权 排除条款 排除法则 排除规则 掖庭狱

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。