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问题	滥用职权如何处分
释义	一、滥用职权如何处分     行为人构成滥用职权罪，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。滥用职权罪是指国家机关工作人员超越职权，违法决定、处理其无权决定、处理的事项，或者违反规定处理公务，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。     《刑法》第三百九十七条     国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。     国家机关工作人员徇私舞弊，犯前款罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。            二、如何举报滥用职权     发现滥用职权的，当事人可以向有关部门进行投诉，构成犯罪的，有关部门应当进行立案侦查。     滥用职权，是指行政机关行使职权实施具体行政行为的过程中，故意违背法定目的，背离基本法理，造成后果显失公正，而应予以撤销的违法行政行为。其构成要件有：     （一）行政机关拥有该项职权。     （二）以故意为要件。     （三）出于非法目的。非法目的是滥用职权的诱发原因，如果没有非法目的存在，便不会有滥用职权发生     （四）后果显失公正。滥用羁束裁量权是对法律规范明示的违反，后果显失公正自不待言。     三、玩忽职守罪与滥用职权罪的区别     （一）滥用职权是行为人意识到自己在行使权力，不该用而用，该用而不用，因而超越职权而滥用职权的行为；而玩忽职守则为行为人意识到自己是履行职责，由于各种原因而不履行职责或不认真履行职责。     （二）行为人对危害结果如果是出于间接故意，即滥用职权；意识到是履行职责属于玩忽职守。     以上就是法律网小编为大家整理的关于滥用职权如何处分的相关法律知识了。综上可知，构成滥用职权的话一般是会被处以一定的刑罚的，可能是拘役也可能是有期徒刑。如果您还有其他疑问，欢迎咨询法律网，我们会有专业的律师为您解答。          引用法条：     [1]《中华人民共和国刑法》第三百九十七条
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