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对劳动仲裁提起诉讼的时间，可以参照下列第四十七条的规定。除本法另有规定外，仲裁裁决为终局裁决，自作出裁决之日起具有法律效力：（一）追讨劳动报酬、工伤医疗费，经济补偿或者赔偿，金额不超过当地最低工资标准12个月的纠纷
（二）工作时间、休息休假、社会保险纠纷，第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，第四十九条用人单位可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销仲裁裁决有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一的：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会没有管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）仲裁员的行为裁决所依据的证据是伪造的
（5）对方当事人隐瞒足以影响公正裁决的证据
（6）仲裁员在仲裁案件时索贿受贿，徇私舞弊，或者枉法裁决人民法院组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，裁定撤销仲裁裁决的，裁定撤销，当事人对本法第四十七条规定以外的劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起劳动争议诉讼，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；逾期不起诉的，裁决具有法律效力
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