| 问题 | 员工培训费能税前扣除吗 |
| 释义 |
1、 员工培训费可以税前扣除吗？ 1.计算企业所得税应纳税所得额时，允许扣除高新技术企业职工教育经费不超过工资、薪金总额8%的部分；超出部分允许在以后纳税年度结转扣除。 2.本通知所称高新技术企业，是指在中国境内注册登记、经审核征收、认定的高新技术企业。 2.新财税[2015]63号文打破地域限制，适用于在中国注册、经审计征收、认定的高新技术企业，我们来总结一下目前行业对员工教育费用扣除的规定。一、普通企业的标准：《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十二条规定，企业发生的职工教育费用，除财税机关另有规定外，不得超过职工工资总额的2.5%国务院有关部门，允许扣除；超出部分允许在以后纳税年度结转扣除 2.技术先进服务企业标准：根据《关于完善技术先进服务企业所得税政策的通知》（财税[2014]59号）第一条第二款的规定，2014年1月1日至2018年12月31日，在21个中国服务外包示范城市，减按15%的税率征收企业所得税。经认定的先进技术服务企业发生的职工教育费用，在计算应纳税所得额时，允许扣除不超过工资、薪金总额8%的部分；超出部分允许在以后纳税年度结转扣除 3.高新技术企业标准：根据财税[2015]63号文，自2015年1月1日起，对在中国注册的高新技术企业职工教育费部分实行审计征收，并予以确认，不超过工资、薪金总额8%的，在计算企业所得税应纳税所得额时准予扣除；根据《国家税务总局关于企业所得税实施中若干税收处理问题的通知》（国税函[2009]202号），超出部分允许在以后纳税年度结转扣除，软件生产企业职工教育费中职工培训费不足1元的，根据财政部、国家税务总局《关于企业所得税若干优惠政策的通知》（财税[2008]1号），可在企业所得税前全额扣除。软件生产企业应当在职工教育经费中准确划分职工培训费用。对于不能准确划分的，以及准确划分后从职工教育经费中扣除的职工培训费用余额，按照《实施条例》第四十二条规定的比例扣除。 4 5 6 9 10 ，实际情况比较复杂，当然需要具体问题来分析。如果您的情况比较复杂，本网站还提供律师在线咨询服务，欢迎您咨询法律意见 |
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