| 问题 | 否认劳动关系的答辩状应该怎么写？ |
| 释义 | 劳动关系是社会上一种很常见的权利义务关系，它存在于用人单位和劳动者之间，有着重要的地位，尤其是对于劳动者的保护而言，而在现实生活中，有些用人单位却想否认这种劳动关系的存在，否认劳动关系则需要向相关法院提起诉讼。那么否认劳动关系的答辩状怎么写呢?接下来小编将为您介绍。 一、否认劳动关系答辩状怎么写 不存在劳动关系答辩状主要分为首部、正文、尾部三部分 （一）不存在劳动关系答辩状首部 在文书上部正中写明标题“不存在劳动关系答辩状”。在标题之下，写上答辩人的基本情况，所写事项与起诉状当事人基本情况同，案由应写明与原告(或上诉人)纠纷的性质。 (二）不存在劳动关系答辩状正文 1、就事实部分进行答辩。对起诉状(或上诉状)中所写的事实是否符合实际情况表示意见。如果所诉事实全部不能成立，就全部予以否定;部分不能成立，就部分予以否定，并提出反证来证明符合客观真实的事实，对原告或上诉人进行反驳。 2、就适用法律方面进行答辩。一是事实如果有出入，必然会引起适用法律的错误，论证理由可以从简;二是事实没有出人，而原告对实体法条文理解错误，提出不合法要求的，则可依法反驳;三是在程序方面，如果原告起诉(或上诉人上诉)违反民事诉讼法的规定，没有具备引起诉讼发生和进行条件，则可就适用程序法律进行反驳。 3、提出答辩主张。在提出事实、法律方面的答辩之后，引出自己的答辩主张，即对起诉状或上诉状中的诉讼请求、所依据的事实和理由是完全接受，还是部分接受，明确提出对本案的看法，请求法院驳回起诉或上诉。 (三)不存在劳动关系答辩状尾部 分两行写明致送机关，“此致”、" XXXX人民法院”。附项注明本答辩状副本的份数;物证或书证的件数;证人的姓名和住址。最后在文书右下方答辩人署名，写明“答辩人x x x"，并注明，年月日可以不写。开庭就说劳动仲裁是合法合理的不同意原告的诉讼请求，请法院驳回。 不存在劳动关系答辩状格式： 不存在劳动关系答辩状 答辩人：__________________________ 地 址：___________________________________ 电 话：___________________________ 法定代表人：_______________________________ 职务：____________________________ 尊敬的________劳动争议仲裁委员会： 答辩人于XXXX年X月XX日收到贵会受理的XX仲案字[XXXX]第XX号应诉通知书及XXX的《劳动争议仲裁申诉书》，现就申诉人与我公司劳动争议一案，提出答辩如下： _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 答辩意见： ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 综上所述，申诉人XXX关于要求答辩人XXXXX请求没有事实和法律依据，谨此，答辩人恳请贵委依法驳回申诉人的全部申诉请求，以维护答辩人的合法权益。 此致 XXXX人民法院 答辩人： 二〇一X年XX月XX日 二、劳动关系 劳动关系是市场经济中极为重要的一个领域，劳动力市场越发展，劳动关系问题越重要。 劳动关系再现代社会中的重要地位越来越凸显出来，尤其是在劳动力市场十分发达的今天。对于劳动关系的维护也应当被放在重要的位置，所以一些用人单位想要否认劳动关系就需要经过相应的法定程序，由法院批准后才能生效。以上就是本文对于否认劳动关系的答辩状怎么写这个问题的介绍，希望对您有所帮助。 |
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