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问题	退休金怎么计算，一个月可以领多少退休金
释义	一、退休金怎么计算，一个月可以领多少退休金     没有具体数据，不能计算当事人退休可以领取多少基本养老金。     计算公式：养老金＝基础养老金＋个人账户养老金其中：基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1％。     注：本人指数化月平均缴费工资＝全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数个人账户养老金＝个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）。          二、养老金领取条件     参加基本养老保险的个人，　达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。     也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄；二是累积缴纳养老保险费满15年。     按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。     三、基本构成     基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成，即基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金。     其中，由于我国的养老保险制度是从90年代才开始逐步建立，因此过渡性养老金作为一种过渡性安排，不是每个人都享有的。     只有在《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发［1997］26号）实施前参加工作，《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发［2005］38号）实施后退休，且缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年的人员，才享有过渡性养老金，即在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。     以上就是由法律网编辑整理收集的关于退休金怎么计算，一个月可以领多少退休金的法律知识。需要注意的是，参保人在同一地区缴费年限满10年及以上，才可以在当地领取养老金，如果同一地区缴费都不满10年，则退休后只能在户籍所在地领取养老金。如果您还有其他问题的，欢迎咨询法律网律师。
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