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问题	工伤住院费用该由谁承担
释义	一、工伤住院费用该由谁承担     工伤住院费用由用工单位或者个人先行垫付。参加了工伤保险的，由工伤保险机构审核报销；没有参加工伤保险的，由用工单位支付。     由于工伤治疗限定了药品目录等，超范围用药工伤保险基金不予报销，一般情况下，不能报销的部分都是超范围的用药。但是你只要能证明属于抢救和治疗需要用药，不是本人或者家属自行做主用药，可以由医院出具证明，由工伤保险基金或者用工单位给予报销。     二、劳动者申请工伤认定材料     1.受害人身份证复印件及个人工伤认定申请书；     2.证人证言、身份证明及身份证复印件；     3.受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料；     4.用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部出具的查询证明；     5.其他要求的申报材料。     法律网提醒您，《工伤保险条例》第十八条     提出工伤认定申请应当提交下列材料：     （一）工伤认定申请表；     （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；     （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。     工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。          三、工伤认定材料提交后多久出结果     从申请到鉴定结果出来一般在六十天之内。     《工伤保险条例》第二十条     社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。     社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。     作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。     社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。     引用法条：     [1]《工伤保险条例》第一十八条     [2]《工伤保险条例》第二十条
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