问题 | 劳务协议是劳动合同吗 |
释义 | 劳务协议不是劳动合同 《劳动法》第十六条规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议 建立劳动关系应当订立劳动合同 第十九条规定,劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件;(四)劳动报酬;(五)劳动纪律;(六)劳动合同终止的条件;(七)违反劳动合同的责任 劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定其他内容 法律依据 《中华人民共和国劳动法》第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议 建立劳动关系应当订立劳动合同 第十九条劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件;(四)劳动报酬;(五)劳动纪律;(六)劳动合同终止的条件;(七)违反劳动合同的责任 劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定其他内容 |
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