很多人印象里就是申请劳动仲裁需要请律师，自己是没有能力去处理这个事情的，那么申请劳动仲裁需要律师吗？接下来将由法律网小编为您介绍关于申请劳动仲裁需要律师吗其相关方面的知识，希望能够帮助大家解决相应的问题。
一、申请劳动仲裁需要律师吗
参与劳动仲裁不一定需要聘请律师，但聘请律师代理的，有利于更好的维护自己的权益。对于不熟悉劳动仲裁和诉讼相关实体和程序内容的劳动者或者用人单位，可以聘请律师代理案件，律师代理案件一般是按标的额大小进行收费。
二、申请劳动仲裁请律师怎么收费
律师费一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收取1000元-2000元，超过一万元不到十万元的部分，按照5%-6%计算；超过十万不到一百万的部分，按照4%-5%计算。
这种方式要求当事人先交纳代理费，即便是官司输了，费用也不退回。办理涉及财产关系的法律事务，律师事务所经与委托人协商同意，可以实行风险代理。风险代理收费由双方约定，但最高不得超过合同约定标的额的30%。
这种付费方式，律师事务所与当事人共担风险，如果官司输了，代理费就不用支付。上述费用仅为律师代理费，在仲裁中花费的其他费用，如交通费、邮寄费、住宿费等费用，不论官司输赢，都由当事人自己承担。
三、申请劳动仲裁的期限
《中华人民共和国劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第八十三条 劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
以上便是法律网小编为您带来关于申请劳动仲裁需要律师吗的相关知识，申请劳动仲裁是否需要律师主要是个人根据自己的需求确定，如果自己觉得需要就聘请，若大家有什么不了解的亦或是有其他疑问的可以咨询法律网的律师。
引用法条
- [1]《中华人民共和国劳动法》第七十七条
- [2]《中华人民共和国劳动法》第八十三条
- [3]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
拓展阅读
- 公司申请劳动仲裁程序
- 个人如何申请劳动仲裁多久能出结果
- 怎样申请劳动仲裁流程
- 取保转为监外执行的可能性大吗
- 法院可不可以判监外执行
- 自己下班骑车回家算不算工伤
- 人社局两次都不认定工伤怎么办？
- 处有期徒刑用不用坐牢？
- 工伤认定申请需要提交什么材料
- 监外执行期间发现漏罪应该怎么办？
- 火灾刑事责任法律规定是怎样的？
- 工作期间突发死亡算不算工伤？
- 酒驾撞人怎么判是刑事责任么？
- 发生疾病属不属于工伤？
- 监外执行人员身份证可以使用吗？
- 上下班途中心梗算不算工伤？
- 过失犯罪负不负刑事责任
- 员工工地发病算不算工伤？
- 有工作岗位上突发脑溢血算不算工伤
- 上班期间吃饭时间算不算工伤
- 酒驾什么情况下判拘役？
- 在单位消防训练中受伤算不算工伤
- 假释和暂予监外执行区别有哪些
- 在公司牙摔掉了算不算工伤
- 怀孕算监外执行时间吗？
- 一般不予追究刑事责任的情形有哪些
- 因病死在工作岗位上算不算工伤？
- 终生监禁与终身监禁的规定是什么？
- 苏格拉底
- 苏格拉底的审判
- 苏沙里库
- 苏瑞克
- 苏皖边区临时行政委员会施政纲领
- 苏皖边区乡镇选举条例
- 苏皖边区保护工厂劳动暂行条例
- 苏皖边区危害解放区紧急治罪暂行条例
- 苏皖边区各县县政府暂行组织条例
- 苏皖边区各县县政府暂行组织条例
- 苏皖边区各行政区专员公署暂行组织条例
- 苏皖边区各行政区专员公署暂行组织条例
- 苏皖边区政府
- 苏皖边区政府商品商标注册暂行办法
- 苏皖边区第六行政区人民法庭办事细则
- 苏皖边区第六行政区人民法庭组织条例
- 苏禄法典
- 苏维埃
- 苏维埃
- 苏维埃劳动法
- 苏维埃劳动法体系
- 苏维埃劳动法基本原则
- 苏维埃劳动法科学
- 苏维埃国际法
- 苏维埃土地法