问题 | 员工社保的办理必须要经过哪些流程 |
释义 | 一、员工社保的办理必须要经过哪些流程 个人办理社保卡的流程: 1.先携带个人的身份证等资料,去当地的社保经办机构申请社会保险登记; 2.然后由社保经办机构审核; 3.再按其通知领取社保卡; 4.最后每月按时缴纳社保费用。 《中华人民共和国社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。 二、个人社保卡需要提供哪些材料 1.数码照片回执。 新参保人员或当前持有磁条卡的参保人须提供数码照片回执,回执上需填写参保人的姓名和身份证号码。 2.有效证件。 (1)申办人身份证原件及复印件一份; (2)港澳台人士需提供往来内地通行证及有效期内的就业证; (3)外国人需提供护照或外国人永久居留证、有效期内的就业证。 ![]() 三、个人社保卡需要每个月交钱吗 社保卡不需要交钱。法律网提醒您,申领、激活社保卡都是不需要交钱的。但因为社保每月都需要缴费,所以就相当于你在领取了社保卡之后,每月都需要向社保卡缴纳各类社保的保费。除非退休,实际缴费年限已达到了规定的标准。 法律网提醒您,《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 引用法条: [1]《中华人民共和国社会保险法》第二条 [2]《中华人民共和国社会保险法》第五十七条 |
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