用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当怎么处理？-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当怎么处理？
释义	根据《劳动合同法》第四十八条、第八十七条的规定，用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。
随便看	交通事故案件诉讼时效是多久员工辞退不办离职怎么办故意传染疫情什么罪酒后驾车肇事致人死亡逃逸妨害信用卡管理罪量刑标准严重取保候审保证人承担民事责任吗二手房买卖双方各需缴纳哪些税费酒后驾车肇事致人死亡判多久轻微车祸协议书怎么写轻微车祸需要做什么检查劳动纠纷申诉期限是多久？医疗纠纷赔偿金如何算酒后驾车肇事致人死亡判多少年妨害信用卡管理罪有哪些情形酒后驾车肇事致人死亡赔偿标准试用期提离职3天包含当天吗试用期提离职有工资拿吗医疗纠纷赔偿标准包括哪些酒后驾车肇事致人死亡判几年试用期提离职要多久才可以走轻微车祸保险公司赔偿标准在法律上属于不追究刑事责任的情形有哪些医疗事故鉴定后还可以再次申请鉴定吗监视居住要遵守什么规定给银行贷款可以提前还款吗广西宪法庄周庄园制庄头庄子庄子庄廷 庆元条法事类庆元重修敕令格式庆历删定编敕赦书德音附令敕目录庆历编敕庆常庇护公约庇护权庇护权庇护权案床位使用超额奖序立序言库克群岛宪法库利库帕库斯定理库斯定理库萨的尼古拉

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。