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问题 职业病鉴定需要什么材料
释义   一、职业病鉴定需要什么材料
    (一)劳动者职业史和职业病危害接触史;
    (二)劳动者职业健康检查结果;
    (三)工作场所职业病危害因素检测结果;
    (四)职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料;
    (五)与诊断有关的其他资料。
    第二十二条 劳动者依法要求进行职业病诊断的,职业病诊断机构应当接诊,并告知劳动者职业病诊断的程序和所需材料。劳动者应当填写《职业病诊断就诊登记表》,并提交其掌握的本办法第二十一条规定的职业病诊断资料。
      
       二、职业病的法定类型有哪些
    职业病是一种人为的疾病。它的发生率与患病率的高低,直接反映疾病预防控制工作的水平。世界卫生组织对职业病的定义,除医学的涵义外,还赋予立法意义,即由国家所规定的法定职业病。我国政府规定,确诊的法定职业病必须向主管部门和同级卫生行政部门报告。凡属法定职业病的患者,在治疗和休息期间及在确定为伤残或治疗无效死亡时,均应按工伤保险有关规定给予相应待遇。有的国家对职业病患者,实行经济补偿,故也称为赔偿性疾病。
    由于职业病危害因素种类很多,导致职业病范围很广,不可能把所有职业病都纳入到法定职业病范围。根据我国的经济发展水平,并参考国际上通行的做法,2013年12月23日,国家卫生计生委、人力资源社会保障部、安全监管总局、全国总工会4部门联合印发《职业病分类和目录》,分10类共132种。其中:尘肺13种和其他呼吸系统疾病6种;职业性放射性疾病11种;职业性化学中毒60种;物理因素所致职业病7种;职业性传染病5种;职业性皮肤病9种;职业性眼病3种;职业性耳鼻喉口腔疾病4种;职业性肿瘤11种;其他职业病3种。
    值得一提的是,职业病是属于与职业有关的疾病,但也见于非职业人群中,因而不是每一病种和每一病例都必须具备特定的职业史或接触史。
       三、职业病的构成要件是什么
    《中华人民共和国职业病防治法》规定的职业病,必须具备以下四个条件:
    (一)患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者;
    (二)必须是在从事职业活动的过程中产生的;
    (三)必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的;
    (四)必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。
    四个条件缺一不可。
    一般来说,职业病的产生是根据工作环境的原因产生的,所以对于职业病的认识我们应该要有充分的法律概念,以及相应的法律程序鉴定之后才能被认定为职业病。以上便是法律网小编为您带来关于职业病鉴定需要什么材料的相关内容,若大家有什么不了解的或者是有其他疑问的可以咨询法律网的律师。
    
    引用法条:
    [1]《中华人民共和国职业病防治法》
    
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更新时间:2025/1/16 15:15:01