问题 | 童工是童工吗 |
释义 |
童工是童工吗?童工不是童工。文艺、体育单位经未成年人的父母或者其他监护人同意,可以:,招收16周岁以下的专业文艺工作者和运动员,应当经未成年人父母或者其他监护人同意,具备有关法律知识,文艺机构、体育机构可以招收16周岁以下的专业文艺工作者和运动员,用人单位应当保障16周岁以下未成年人的身心健康和接受义务教育的权利。聘用专业文艺工作者和不满十六周岁的运动员的办法,由国务院劳动和社会保障行政部门会同国务院文化体育行政部门制定,其他教育机构、职业培训机构依照国家有关规定,组织不满十六周岁的未成年人从事不影响人身安全和身心健康的教育实习劳动和职业技能培训劳动,第六条用人单位使用童工的,由劳动和社会保障行政部门按照每个童工每月5000元的标准处罚;在使用有毒物品作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度从重处罚,或者按照每个使用儿童每月5000元的罚款标准处罚。劳动和社会保障行政部门还应当责令用人单位限期将童工送回原居住地,并将其交给其父母或者其他监护人和一切交通费用,用人单位经劳动和社会保障行政部门依照前款规定责令改正,逾期不将童工交付父母或者其他监护人的,食宿由用人单位承担,劳动和社会保障行政部门对每名童工处以每月1万元的罚款,工商行政管理部门吊销营业执照或者民政部门吊销民办非企业单位登记;用人单位是国家机关事业单位的,有关单位应当依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员予以降级或者撤职,从法律规定上可以看出,一般禁止使用童工是要求儿童从事一些对身体发育有危险甚至不利的劳动,文化教育方面一般不是严重的体力劳动,也不压迫儿童的成长,所以特别规定不属于童工。如果你有任何问题,可以咨询律师。法律咨询网还为律师提供在线咨询服务。欢迎参加法律咨询 |
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