员工年会抽中现金大奖，公司不兑现违反劳动法吗-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	员工年会抽中现金大奖，公司不兑现违反劳动法吗
释义	在公司年会上面向本单位所有劳动者提供的抽奖奖励是激励劳动者的一种方式，属于用人单位为员工提供的福利待遇。相关律师也表示是年会大奖是公司为员工提供的具有部分射幸性质的福利待遇，不同于普通赠与合同，公司一方不能单方面撤销。读者如果需要法律方面的帮助，欢迎到法律咨询网进行法律咨询。
随便看	冒充银行客服骗取信用卡资料获利行为让人构成何种犯罪后补交通事故认定书怎么处理如何认定共同盗窃中起主要作用的人私吞公款10万元要坐牢吗交通事故对车辆痕迹检测如何处理交通事故追尾方受伤怎么处理流程侵犯财产罪能消除记录吗职务侵占数额巨大能判缓刑吗在交通事故中腹部受伤应如何处理民事诉讼提供伪证属于诈骗吗职务侵占5千能立案吗驾驶证逾期造成的交通事故怎么处理刑诉涉案财物需注意哪些问题车子交通事故如何处理盗窃罪怎么调解交通事故处理完怎么赔偿和撤案敲诈勒索罪与相似罪名的区别是什么抢黄灯发生交通事故怎么处理盗窃不满一千怎么处罚惊吓导致出交通事故怎么处理交通事故未处理年检不过怎么办敲诈勒索罪退赃后怎么定非责任方出了交通事故怎么处理单方交通事故乘客受伤怎么处理仲就调解私下公司给钱算是敲诈吗法律渊源体系法律漏洞法律现象法律现象学和法律理论现象学法律理论与社会实践法律的不确定性法律的价值相对主义法律的内在方面与法律的外在方面法律的内在道德和外在道德法律的内部结构法律的原意法律的名称法律的声明法律的实效与效力法律的实效机会法律的序言法律的形式、价值和事实法律的成熟阶段法律的技术成份法律的有机论观点法律的权威性资料法律的概念法律的模式法律的正当程序法律的理想成份

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。