| 问题 | 没失业了怎么给抚养费？ |
| 释义 | 一、没失业了怎么给抚养费? 最高人民法院《关于审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第7条、第9条规定：子女抚育费的数额，有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20%至30%给付。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。 上述规定表明，无论是否有经济收入，都必须承担子女的抚养费。失业不能成为拒付抚养费的理由。 二、相关费用 《婚姻法》司法解释一第21条 婚姻法第二十一条所称"抚养费"，包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。 尚在校接受高中及以下学历教育的教育费应当负担，但是因为上收费较贵的私立学校，贵族学校所多支付的择校费用，或者是因考分不够而产生的赞助费，不应当属于抚养费。 子女就读未经父母双方全部同意的，不同意的父/母一方可不支付该笔费用，由同意方父/母支付。 抚养费以必要为限，子女购买电脑手机等、外出旅游的费用、购买商业保险的费用等，该些费用的支出没有法律依据，父母可以拒绝支付。 子女大病及绝症的医疗费，以社会医疗保险能报销的为限，如子女因患有肾功能衰竭需要换肾的费用、子女患有白血病需要骨髓移植的费用等都不属于抚养费之列，父母只有道义上承担该费用的责任，而不存在法律上承担该费用的义务。 三、变更情况 抚养费的变更包括增加、减少和免除三种情况。抚养费增加是子女在必要时提出的，除了因物价调整，原定数额难以维持子女生活所需;或子女升学、实际所需抚养费用超过原定数额以外;还可能因为子女身患疾病，抚养一方无力支付全部医疗费用;或有给付义务的一方经济收入显著增加，在这种情况下，子女与其生活水平相差悬殊等。反之，有给付义务的父方或母方，在特殊情况下也可减免给付抚养费。 减少给付情况，主要指给付一方，由于长期疾病或者丧失劳动能力，经济相当困难，无力按原数额给付，而抚养子女一方又能负担子女的大部分抚养费，那么可请求减少给付。 在夫妻双方办理离婚手续时，不仅要将双方的 共同财产进行分割，同时也是要将子女的抚养权进行分配，那么没有获得抚养权的一方也是需要按照约定以及子女的需求来支付抚养费用，当离婚双方对抚养费用上出现了纠纷，也是可以通过协商或者诉讼等法律途径来解决的。 |
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