问题 | 山东省最低工资标准是怎样的 |
释义 |
一、山东省最低工资标准是怎样的 根据山东省人民政府《关于公布全省最低工资标准的通知》山东省决定从2018年6月1日起对全省各市最低工资标准调整如下: 1、调整后的全省月最低工资标准为1910元、1730元、1550元;小时最低工资标准为19.1元、17.3元、15.5元。 2、月最低工资标准适用于全日制就业劳动者;小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。 ![]() 二、最低工资包含内容 个人应依法缴纳的社会保险费、住房公积金。 最低工资不包含: 下列项目不作为最低工资的组成部分,单位应按规定另行支付: 1、延长法定工作时间的工资。 2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。 3、伙食补贴(饭贴)、上下班交通费补贴、住房补贴。 三、最低工资制定目的 最低工资标准是国家为了保护劳动者的基本生活,在劳动者提供正常劳动的情况下,而强制规定用人单位必需支付给劳动者的最低工资报酬。《劳动法》第四十八条规定,国家实行最低工资保障制度。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资标准每年会随着生活费用水平、职工平均工资水平、经济发展水平的变化而由当地政府进行调整。 确定最低工资标准一般要考虑的因素有:当地城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等。确定的方法通常有比重法和恩格尔系数法。比重法是确定一定比例的最低人均收入户为贫困户,再统计出其人均生活费用支出水平,乘以每一就业者的赡养系数,加上一个调整数。恩格尔系数法就是根据有关数据,计算出最低食物支出标准,除以恩格尔系数,再乘以赡养系数,加上调整数。 以上就是法律网小编为您解答的山东省最低工资标准是怎样的。山东省最低工资标准在2018年作出了上调,目前是1910元、1730元、1550元,根据经济水平发展作出相应调整能够保障劳动者的基本生活,有利于发展和改善民生。希望对您有所帮助。 |
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