一、非法拘禁罪最重判多久
非法拘禁罪最重判十年以上有期徒刑。《刑法》二百三十八条?【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的，处十年以上有期徒刑。
二、非法拘禁罪的特征
非法拘禁罪有如下特征：
1.本罪侵犯的客体是公民的人身自由权。
人身自由权，是公民按照自己的意志自由支配自己身体活动的权利，是公民的一项基本权利，公民的人身自由权，只有依法律规定被法律授权的单位才能依法剥夺其自由权，除此以外，任何单位和个人均不得剥夺公民的人身自由权。
2.本罪在犯罪客观方面的表现是行为人有违反法律法规规定，实施了非法拘禁行为，故意剥夺他人人身自由的行为。
3.本罪的犯罪主体为一般主体，犯罪主体包括无权行使拘禁权的人和有权行使拘禁权的人滥用职权两种非法拘禁行为。
4.本罪在犯罪主观方面的表现是故意，过失不构成本罪。
三、非法拘禁罪与刑讯逼供罪的区别
非法拘禁罪与刑讯逼供罪的区别在于：
1.主体要件不同。前者是一般主体，后者只能是国家司法工作人
2.犯罪对象不同。前者是一般公民，后者只能是被控有违法犯罪行为的犯罪嫌疑人
3.犯罪行为表现和目的不同。前者是以拘禁或者其他强制方法非法剥夺他人人身自由，后者是对犯罪嫌疑人使用肉刑或者变相肉刑逼取口供。法律网提醒，如果两罪一起发生，互有关联的，一般应按牵连犯罪从一重罪处理。
引用法条：
[1]《中华人民共和国刑法》第二百三十八条
- 工伤事故处理程序是怎么规定的
- 拘留的适用条件有哪些
- 工伤事故处理标准是怎么规定的
- 什么情况下不能暂予监外执行
- 工伤事故处理流程是如何规定的
- 有关超期羁押的法律规定
- 中华人民共和国公务员法全文及释义第1条是什么？
- 什么是超期羁押
- 超期羁押怎么办
- 工伤护理费赔偿标准多少钱一天
- 工伤医药费全额报销吗？
- 刑事拘留最多多少天2020
- 女职工劳动保护法最新内容是什么?
- 怎么计算延长羁押期限
- 最新劳动法是哪一年的？
- 羁押期限的种类包括哪些
- 哪些情形可以重新计算羁押期限
- 劳动保护法孕妇保护的内容主要有什么？
- 最新劳动法2020中辞退赔偿有哪些规定？
- 侦查羁押期限是什么意思
- 劳动法工伤工资怎么算？
- 刑事强制措施怎么变更
- 逮捕后变更强制措施的条件是什么
- 公务员法全文实施条例是怎样的？
- 错误逮捕的情形有哪些
- 劳动争议仲裁回避制度
- 劳动争议仲裁委员会
- 劳动争议仲裁委员会办案规则
- 劳动争议仲裁委员会组成
- 劳动争议仲裁委员会组织规则
- 劳动争议仲裁工作人员
- 劳动争议仲裁执行
- 劳动争议仲裁时效制度
- 劳动争议仲裁申请
- 劳动争议仲裁申请书
- 劳动争议仲裁的效力
- 劳动争议仲裁程序
- 劳动争议仲裁答辩书
- 劳动争议仲裁管辖
- 劳动争议仲裁范围
- 劳动争议处理与研究
- 劳动争议处理原则
- 劳动争议处理程序
- 劳动争议当事人
- 劳动争议当事人干扰调解、仲裁活动的责任
- 劳动争议缺席仲裁
- 劳动争议调解
- 劳动争议调解书
- 劳动争议调解委员会
- 劳动争议调解程序