一般由谁委托谁支付。如果追索劳动报酬涉及到劳动争议诉讼，那么律师费是可以要求对方承担。但是需要劳动者与律师事务所签订代理合同以及由律师事务所开具的正规的国家税务局的收费发票。一般只要劳动者提供了与律师事务所签订代理合同以及由律师事务所开具的正规的国家税务局的收费发票，仲裁委会根据劳动者胜诉的比例进行支持律师费。
二、律师费由败诉方承担的情况
在打官司中的律师费，一般是聘请方自行承担，败诉方不承担对方主张权益而支付的律师代理费。但下列情形除外，根据我国现行相关司法解释，在以下九类案件中，明确规定由败诉方承担胜诉方合理的律师费：
1、法律援助案件；
2、著作权侵权案件；
3、商标权侵权案件；
4、专利侵权案件；
5、不正当竞争案件；
6、合同纠纷中债权人行使撤销权案件；
7、借款担保权诉讼案件；
8、人身损害赔偿、名誉侵权、交通肇事案件；
9、仲裁案件。
除前述情况外，双方可以在合同中明确约定律师费由败诉方承担，否则无权要求败诉方承担胜诉方合理的律师费。
三、劳动争议案件律师费是怎么收取的
1、一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收取1000元－2000元，超过一万元不到十万元的部分，按照5％－6％计算；超过十万不到一百万的部分，按照4％－5％计算。这种方式要求当事人先交纳代理费，即便是官司输了，费用也不退回。
2、办理涉及财产关系的法律事务，律师事务所经与委托人协商同意，可以实行风险代理。风险代理收费由双方约定，但最高不得超过合同约定标的额的30％。这种付费方式，律师事务所与当事人共担风险，如果官司输了，代理费就不用支付。
3、上述费用仅为律师代理费，在仲裁中花费的其他费用，如交通费、邮寄费、住宿费等费用，不论官司输赢，都由当事人自己承担。
综上所述，劳动纠纷中一般是谁委托谁支付律师费，但是在追索劳动报酬涉及到劳动争议诉讼，那么律师费是可以要求对方承担，仲裁委会根据劳动者胜诉的比例进行支持律师费。以上就是法律网小编对劳动纠纷律师费谁承担的问题进行相关知识的介绍，希望对您有帮助。
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