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问题 工会经费代收的对象和范围,工会经费使用管理原则
释义
    一、工会经费代收的对象和范围
    工会经费代收的对象和范围有四个方面的内容:工会会员缴纳的会费;建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费;工会所属的企业、事业单位上缴的收入;人民政府的补助。法律网提醒,工会会员缴纳会费是会员应尽的义务。
    二、工会经费使用管理原则
    工会经费使用管理原则如下:
    1.坚持经费独立管理原则。要独立建立银行账户,实行单独核算。根据审定的预算,工会经费开支,由工会主管财务主席“一支笔”审批。
    2.坚持遵纪守法原则。严格执行国家财经政策、规定和开支范围、标准,认真执行工会财务制度,遵守财务纪律。
    3.坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡”的原则。基层工会经费应重点用于维护职工权益、开展职工教育和职工群众活动方面。
    4.坚持预算管理原则。一切费用均应纳入预算,并按上级工会要求,认真编报和执行。
    5.坚持勤俭节约原则。要少花钱,多办事,办好事,节约开支,依靠职工用好经费,提高经费使用效益。
    6.坚持民主管理原则。要定期公布账目,接受会员监督和经审会审查。
    7.坚持为职工服务原则。工会经费不得用于非工会活动的开支;不得为单位和个人提供资金拆借、经济担保和抵押。
    
    三、工会经费如何缴纳
    工会经费的缴纳按照每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴工会经费,其中基层工会留用60%,解缴上级工会40%。其解缴上级工会的40%部分由税务机关代收。基层工会留用的60%部分,仍按现行办法由单位行政直接划拨给本单位工会。不按上述比例上缴的部分金融、全国垂直管理的企业、事业单位,由市总工会核定,并凭市总工会出具的证明向税务部门申报缴纳。
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更新时间:2024/12/29 9:19:14