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问题	养老保险交15年后每月拿多少钱
释义	养老保险是很重要的一个保险，对于养老保险来说，养老保险是为我们的以后生活提供保障的一个保险，我们以后如果没有工作的话，是可以通过养老保险来进行养老的，那么养老保险如果交了15年以后每个月可以拿多少钱呢？接下来由法律网小编为大家带来养老保险交15年后每月拿多少钱的详细知识，希望能够帮助到大家。     一、养老保险交15年后每月拿多少钱     养老金由“个人账户养老金”+“基础账户养老金”两部分组成。     1、个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数。     这部分主要取决于缴费年限，缴的越多，储蓄额越多。     2、基础养老金=（社会平均工资+本人指数化工资）/2*缴费年限*1%。     因为，本人指数化工资自己的工资/社平工资*退休时的社会平均工资，所以基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1。          二、签劳动合同必须交五险吗     一般而言，用人单位与劳动者订立了劳动合同就表明了两者建立了劳动法律关系，也就意味着劳动者已经步入了社会，开始社会就业了，而且对劳动者而言一旦购买了社会保险，劳动者的工龄就开始计算，更为重要的是，用人单位一旦与劳动者订立了劳动合同，用人单位就有义务为劳动者购买社会保险的义务，这是定的义务。《社会保障法》第四条规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。所以说订立了保险合同就要购买保险。     三、离职后五险一金怎么办     1、如果接着上班，下一家单位可以接着给你缴纳。反正五险单位必须要缴，一金就看单位有没有这项选择性福利了。     2、如果暂时不上班，可以有两种选择，因为没单位的话只能投两险，你可以直接去银行交，如果还想交五险一金，可以找个人力资源公司挂靠，签份劳动合同，成为他们单位的名义员工，在他们户上让他们给帮你缴纳。这个需要一点服务费的。最好找个比较好的公司。     3、“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。     以上就是法律网小编整理的关于养老保险交15年后每月拿多少钱的相关内容，养老保险如果想要拿钱的话，需要根据相应的养老保险的规定来缴纳养老保险。大家如果还有其他法律问题的，欢迎上法律网在线法律咨询平台，在线律师会为大家进行专业的解答。               引用法条      [1]《中华人民共和国社会保险法》第四条               拓展阅读      养老保险缴满15年还要交吗 养老金交15年能领多少 社保缴15年退休养老金可以领多少
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