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问题	什么情况需要医院在在职证明
释义	一、什么情况需要医院在在职证明     （一）考试，明确要求的需要递交，没要求的就算了。     （二）办理贷款或信用卡之类的。为了审核你身份的正确的。     （三）孩子留学。需有证明你是否有财力来支撑孩子留学     （四）其他情形下需要证明非下岗职工身份时。           　　二、在职证明参考范本     兹证明_____________先生/女士，出生日期_____年___月___日，性别______，身份证号码___________________________，于_____年____月起在_______________公司________部门任_____________职务，月薪________元。     特 此 证 明。     法定代表人（负责人）签字：     单位名称（公章）：     年 月 日     单位详细地址：     单位联系人：     单位电话：      　　三、企业该如何处理员工开具证明     （一）员工作为企业的一员，依约履行劳动义务，同样也有权利要求企业为自身需要出具相关证明材料，因此，企业决不能为了避免自己陷入官司，而一味拒绝来自员工的正当的证明开具要求，这属于矫枉过正，不仅会降低员工在公司的归属感，也大大违背了本文写作的初衷。     （二）当员工有正当的理由要求企业开具证明，企业不仅应当认真对待，还应当积极配合。但是，为了企业不要重蹈案例中三个公司的覆辙，建议企业在开具证明时：     一是要确保证明内容符合客观真实，不可弄虚作假；二是尽量写明证明的真实用途；三是对于加盖了公章出具的证明最好做好登记备案。注意事项：     1、在职证明要注意书写格式，如果是跟旅行社走，可以跟他们索取范本格式；     2、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的；     3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章；     4、有的国家还需要提供企业营业执照副本复印件加盖公章；     5、除了拥有在职证明+执照副本，有的领事馆还要进行电话回访需要注意。     以上便是法律网小编为您带来关于什么情况需要医院在在职证明的相关知识，需要医院在在职证明的情况有考试、办理贷款或信用卡、子女留学以及证明非下岗职工身份时需要，有什么不了解的亦或是有其他疑问的可以咨询法律网的律师。
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