认定工伤后不一定要做伤残鉴定，如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功能障碍，达不到伤残标准，则可以不用做鉴定，前提是单位、个人都没有不同意见的情况下。如果有一方不同意，则最终还是需要经过伤残鉴定的环节，出具是否构成伤残等级的证明文件才算数。
法律依据：
《工伤保险条例》第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
二、没有认定工伤能评伤残等级吗
不作工伤认定，进行伤残等级鉴定是没用的。首先要弄清评残的作用，一般分为以下几种情况：
１、如果是办残疾证，要到残疾人联合会去申请，不需要工伤认定。
２、如果是交通事故或其他民事赔偿，要到交警大队去申请，做司法鉴定。
３、如果是要提前退休，是作非因工劳动能力鉴定，要去当地人力资源和社会保障局申请，不需要工伤认定，但要用人单位签属意见。
４、如果是工伤事故，一定要在１年以内去当地人力资源和社会保障局申请工伤认定，没有工伤认定决定书，是不能按工伤事故处理的。超过１年的有效期，人力资源和社会保障部门也不能受理了，一旦双方发生争议，很难处理的。
三、工伤做伤残鉴定有时间限制吗
职工经治疗伤情相对稳定后仍存在残疾，影响劳动能力的，应当进行伤残鉴定，一般而言，伤残等级鉴定是在工伤医疗期满时进行，但是如果医疗期尚未满，但是工伤职工的病情属于相对稳定阶段，也可以进行伤残等级鉴定。工伤对人体致残的情况和结局千差万别，由于伤残性质、健康恢复状况、单位和个人的实际情况不同，对不同的个人、不同的伤残确定的医疗期限不一样，因此进行鉴定的最佳时间也不尽一样，在此不可能具体地一一作出介绍，只能对各种致残情况分门别类的作一个大致的介绍，在实务中，还需依照个人实际情况作出具体的判断。
以上是由法律网小编为您介绍的关于确认工伤需要评残吗的相关内容，希望可以帮助到大家。确认工伤后是否需要评残要根据单位和劳动者个人是否认同工伤认定结果确定。如果认同的话则不需要，反之则需要。如果您对上述内容还有其他疑问的，可以咨询法律网律师，他们会给您专业的解答的。
引用法条：
[1]《工伤保险条例》第二十一条
[2]《工伤保险条例》第二十二条
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