问题 | 单位不给员工买保险怎么办? |
释义 | 一、单位不给员工买保险怎么办 单位不给员工买保险的可以去社会保险行政部门举报,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位、其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚款。法律网提醒您,也可以向劳动保障行政部门投诉,劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出处理。 二、公司缴纳社保流程 公司缴纳社保流程: 1.公司预定员工缴纳社保的基数,但是这个基数不能低于公司所在地的最低月工资; 2.公司向社会保险经办机构申请办理投保; 3.公司与社保经办机构签订保险合同,公司缴纳了相应的社会保险金后,公司缴纳社保的流程就宣告完成了。 法律依据:依据《社会保险法》第五十七条:用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。法律快车提醒您,社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。 ![]() 三、不交社保会怎么样 不交社保导致劳动者与企业承担的后果有所不同,具体如下: 1.劳动者不交社保的后果: (1)无法享受养老保险和医疗保险; (2)在部分城市无法买房。 2.企业不交社保的后果: (1)行政责任; (2)民事赔偿责任。企业不交社保劳动者可以要求解除劳动合同并要求经济补偿金。 法律依据:根据《劳动合同法》第三十八条,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 引用法条: [1]《中华人民共和国社会保险法》第五十七条 [2]《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 |
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