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问题	二胎政策规定产假是多少天
释义	一、二胎政策规定产假是多少天     符合国家和当地计生政策生育二孩，女方可以在享有国家规定98天产假基础上，再次享有所在地计生政策规定奖励的产假天数。各地计生政策规定奖励产假天数不一样，以当事人所在地区计生政策规定为准。     用人单位违反计生条例规定，侵害女职工合法权益的，女职工可以依法投诉、举报、申诉，依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁，对仲裁裁决不服的，依法向人民法院提起诉讼。     女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。           　　二、现在生二胎国家有补贴吗     二胎产假期限：具有生育证生育二胎，因头胎没有报销，2018二胎的产假是98天，包含所有的节假日，不能扣除； 生育津贴（即产假工资）计发基数：为职工所在用人单位上年度职工月平均缴费工资。     对于符合政策的二孩，享受的生育保险所有待遇和一孩是一致的。即可领取98天的基础产假工资和生育医疗费，难产则再增加30天，生育多胞胎的则每多生育1个婴儿增加15天，怀孕未满16周流产的增加15天，怀孕满16周流产的增加42天，引产按照流产怀孕周数享受相应的休假天数。 但在领取二胎待遇时，有两种情况需分别处理。      　　三、新的产假政策与与以往什么不同？     1、当爸爸的男同胞们能多获得5天带薪休假时间。     2、对于妈妈来说，情况不同。此前，女性产假一般为98天基本产假+35天独生子女假+15天晚育假=148天。调整后，则是98天基本产假+30天计生奖励假=128天。乍一看似乎妈妈们少了20天的假。但对于此前并不享受独生子女假和晚育假的妈妈来说，其实是新增了30天产假。     3、30天的计生奖励假对于一孩、二孩都是适用的，对于二胎妈妈来说，二孩产假也增加了30天。     以上就是法律网小编整理的关二胎政策规定产假是多少天的相关内容。一般来说二胎的产假跟一胎的产假是一样的，国家规定的产假是98天，但每个地区都会有奖励的假期，可以根据奖励假期加上法定假期就是产假的时间天数了。若您还有其他疑问，欢迎咨询法律网律师。
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