| 问题 | 我国的工伤事故处理以及审批程序 |
| 释义 | 我国的工伤事故处理以及审批的程序该如何?其主要有以下三点： (1)轻伤事故： 企、事业单位发生轻伤事故，应及时将事故情况报告开发区劳动人事局劳动安全监察处，3天内填写《职工因工伤亡申报表》一式4份，并携带医疗部门诊断、有关证人材料。 轻伤《职工因工伤亡申报表》随报随批。 (2)重伤事故： 企、事业单位发生重伤事故，必须在2小时内报告各有关部门，由事故单位的主管部门组织对事故进行调查，并在15日内将事故调查报告到开发区劳动人事局劳动安全监察处。接到上报材料后7日内提出处理意见，并报局批复。 (3)死亡事故： 企、事业单位发生死亡事故，必须在2小时内报告各有关部门。各有关部门到现场对事故进行调查取证，由企业主管部门会同各有关部门组成事故联合调查组，对事故进行调查。并在20日内(特殊情况可延长到30日)将事故调查报告上报劳动人事局安全监察处。接到上报材料后10日内提出处理意见，并报局审核批复。 编辑推荐： 我国的工伤事故处理以及审批的程序该如何?其主要有以下三点： (1)轻伤事故： 企、事业单位发生轻伤事故，应及时将事故情况报告开发区劳动人事局劳动安全监察处，3天内填写《职工因工伤亡申报表》一式4份，并携带医疗部门诊断、有关证人材料。 轻伤《职工因工伤亡申报表》随报随批。 (2)重伤事故： 企、事业单位发生重伤事故，必须在2小时内报告各有关部门，由事故单位的主管部门组织对事故进行调查，并在15日内将事故调查报告到开发区劳动人事局劳动安全监察处。接到上报材料后7日内提出处理意见，并报局批复。 (3)死亡事故： 企、事业单位发生死亡事故，必须在2小时内报告各有关部门。各有关部门到现场对事故进行调查取证，由企业主管部门会同各有关部门组成事故联合调查组，对事故进行调查。并在20日内(特殊情况可延长到30日)将事故调查报告上报劳动人事局安全监察处。接到上报材料后10日内提出处理意见，并报局审核批复。 编辑推荐： 工伤事故处理 工伤事故概述 |
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