节假日加班发几倍工资怎么算-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	节假日加班发几倍工资怎么算
释义	一、节假日加班发几倍工资怎么算发3倍工资，计算公式是法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。二、节假日加班不发工资怎么解决 1.到劳动行政部门投诉； 2.到劳动争议仲裁委员会申请仲裁； 3.对仲裁结果不服的，到法院提起诉讼。《劳动合同法》第三十一条【加班】用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。第八十五条【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。三、节假日加班发工资要扣税吗法律网提醒您，节假日加班工资应当扣税。加班工资属于员工正常的薪资，并不属于国家统一规定的免税项目，所以加班费应当计入个税起征点，即并入当月的工薪收入的个人所得税，进行依法纳税。《个人所得税法》第二条下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二）劳务报酬所得；（三）稿酬所得；（四）特许权使用费所得；（五）经营所得；（六）利息、股息、红利所得；（七）财产租赁所得；（八）财产转让所得；（九）偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。引用法条： [1]《中华人民共和国个人所得税法》第二条 [2]《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条 [3]《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 [4]《中华人民共和国劳动法》第四十四条
随便看	离婚分割夫妻财产应注意哪些问题人民检察院按照审判监督程序提出抗诉的情形没有劳动合同去劳动局仲裁能赢吗? 非公职人员职务侵占量刑标准农村房屋拆迁纠纷如何诉讼专利申请的具体流程及费用合同到期离职证明模板农村房屋拆迁纠纷找什么部门农村房屋拆迁纠纷的处理没有劳动合同去劳动局有用吗没有劳动合同去劳动局告有效果吗有财产纠纷离婚最长可以拖多久申请强制执行费用谁来承担买房定金首付交了后不想买了,可以退吗离婚诉讼被告不出庭怎么判买房定金协议书中没有写定金不可以退离婚诉讼被告不出庭多久可以判离户口迁移后驾驶证换证该在哪里办理买房定金协议书简洁范本租赁合同到期后对方不租了我该怎么办被害人对治安管理处罚决定不服有什么救济途径吗? 寻衅滋事罪一人轻微伤怎么判醉酒驾驶交通肇事怎么处罚寻衅滋事罪一人轻微伤最多判几年寻衅滋事罪一人轻微伤能判刑吗中华人民共和国国家教育委员会中华人民共和国国家机构中华人民共和国国家民族事务委员会中华人民共和国国家科学技术委员会中华人民共和国国家经济体制改革委员会中华人民共和国国家计划委员会中华人民共和国国庆日中华人民共和国国徽中华人民共和国国徽制作方法中华人民共和国国徽法中华人民共和国国旗中华人民共和国国旗制作方法中华人民共和国国旗法中华人民共和国国歌中华人民共和国国籍法中华人民共和国国防委员会中华人民共和国国防科学技术工业委员会中华人民共和国国防部中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民委员会组织法中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法中华人民共和国地质矿产部中华人民共和国城市居民委员会组织法中华人民共和国城市规划法中华人民共和国外交部中华人民共和国婚姻法

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。